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Vantagens e desvantagens de contratar um headhunter

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“Caçador de cabeças” é a tradução literal para o termo headhunter, que diz respeito ao profissional responsável por buscar e selecionar os melhores talentos para uma empresa, geralmente para ocupar cargos executivos.

Ao ser contratado, o headhunter tem a função de levantar todas as informações da organização, bem como suas necessidades de contratação. É ele o responsável por traçar o perfil do profissional que atenderá a demanda da empresa e por fazer todo o processo de recrutamento.

Depositphotos.com / andresr Headhunter é o profissional responsável por buscar e selecionar os melhores talentos para uma empresa.

O headhunter encontra o candidato ideal dentro da sua rede de relacionamentos, na qual conhece os profissionais não apenas pelo currículo, mas pela sua bagagem e experiência de mercado. Ele acompanha o desempenho e evolução do seu network, realizando uma “caça de talentos” para a empresa da qual é contratado.

Esse especialista também oferece visão sistêmica do mercado, orientando a organização sobre qual melhor decisão a ser tomada. Por isso, antes de contratar um headhunter, é essencial que a empresa saiba o que realmente espera desse profissional e dos talentos a serem encontrados.

O headhunter é uma pessoa muito bem relacionada, que possui habilidades como comunicação, percepção e liderança. Além disso, conhece o mercado e está sempre atualizado sobre as mudanças que ocorrem nele.

Nesse sentido, o headhunter que adota o Coaching como metodologia de trabalho, agrega ainda mais à sua expertise. Uma formação em Coaching, como o Professional & Self Coaching – PSC, oferece ferramentas e técnicas de desenvolvimento humano que contribuem significativamente nos processos de “caça talentos” dos headhunters, tais como testes de mapeamento comportamental e mensuração de resultados.

Portanto, para você que é um headhunter, vale a pena investir em uma formação em Coaching para ser ainda mais valorizado pelo mercado.

Invista no Coaching e alcance resultados extraordinários!

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