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Características do Perfil Comportamental do Comunicador

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© Depositphotos.com / ra2studio Os comunicadores são festivos, animados e descontraídos.

Ao realizarmos um mapeamento de perfil comportamental em uma pessoa, através do Coaching Assessment, podemos encontrar o perfil predominante sendo comunicador, executor, planejador e analista.

Nesse artigo explanaremos sobre os comunicadores, que são pessoas extrovertidas, falantes, ativas e não apreciam a monotonia, mas se adaptam com facilidade. Esse tipo de perfil tem facilidade na comunicação, passam de um assunto a outro com rapidez, e gostam de trabalhos que envolvam movimentação e autonomia. Eles precisam do contato interpessoal e de um ambiente harmonioso, entretanto, não gostam de passar despercebidos. É amigo de todos e atua melhor em equipe. É vaidoso e admira sua projeção pessoal e social. É imaginativo e tem sentimento artístico. Apresenta rapidez e agilidade em suas atitudes.

Os comunicadores são festivos, animados e descontraídos. Gostam de viajar e sair, essas características os tornam mais sociáveis com pessoas do mesmo grupo. São extremamente comunicativos e alegres, e tendem a serem líderes. Supondo que se consiga chamar a atenção do comunicador para se explicar sua tarefa, será sempre necessário monitorá-lo para que não se desvie do objetivo.

 

Implicações de uma pessoa comunicadora

Alto

Comportamentos: comunicativo, persuasivo, entusiasmado, empático, otimista, delega autoridade e se relaciona facilmente com novas pessoas.

Necessidades: reconhecimento social, construir o consenso, símbolos de status e prestígio, fazer parte da equipe, aceitação social, oportunidade para vender a si mesmo.

Baixo

Comportamentos: analítico, realista, reservado, cuidadoso, pensativo, sério, orientado para o trabalho.

Necessidades: tempo para pensar, privacidade, trabalhar com ambiente não político, reconhecimento pelos resultados técnicos ou intelectuais, tempo para introspecção, estar sozinho, em silêncio.

Diante de um Feedback

Num primeiro momento do feedback, o Comunicador pode se colocar numa posição de vítima. É mais eficaz tratá-lo de forma indiferente, e ele se esforçará para reconquistar as atenções.

 

Síntese

Palavras chaves - entusiasmo, diversão e imagem.

Sob Tensão – Pode prometer o que não dá conta de entregar.

Principal Necessidade - Ser notado.

Não gosta de - Rotinas e detalhes. Afasta-se com o desprestigio.

Para incentivá-lo - Deixe-o ser notado e admirado.

Para conseguir o que quer - Persuade usando habilidades sociais e novas ideias.

Estímulo para executar tarefas - Deixe-o num ambiente extrovertido e animado, rodeado de pessoas de alto desempenho, não se esquecendo de monitorá-lo.

 

Subfatores do Alto Comunicador

Sociabilidade – Comunicação é o elemento mais forte desse estilo. A sociabilidade ganha força quando o perfil executor é baixo e, nesse caso, essa pessoa não estará voltada para resultados e competitividade,por ser muito extrovertida, não consegue se concentrar facilmente nas tarefas do dia-a-dia, devido às oportunidades de interação social.

Entusiasmo – Esse subfator tem muito a ver com a sociabilidade, acrescido de energia e ritmo. A natureza dessa pessoa pode servir para motivar o outro. Essa característica ganha força, na medida em que não existe a passividade e a alta dose de paciência do planejador.

Autoconfiança – Esse perfil representa pessoas que raramente têm dúvidas sobre como agir. Lidam muito bem em qualquer situação. Como essa pessoa é confiante demais, às vezes podem agir por impulso. Geralmente essa característica ganha força quando a pessoa tem um perfil analista baixo.

 

Pontos Fortes

Emoções

  • Afável e vivaz.
  • Conversa bastante; nunca lhe falta assunto.
  • Despreocupado; nunca se preocupa com o futuro nem se aborrece com o passado.
  • Sabe narrar histórias.
  • Vive no presente.
  • Sua conversa é contagiante.
  • Possui uma grande capacidade de desfrutar a vida.

Relacionamentos

  • Faz amigos facilmente.
  • É interessado por todos.
  • É agradável e otimista.
  • Sempre amável e sorridente.
  • É terno e compassivo.
  • Sua conversa é cheia de calor humano.
  • Participa das alegrias e tristezas de outros.

 Atividades

  • Dá uma boa impressão.
  • Nunca se entedia, pois vive no presente.
  • É bem dotado.
  • Facilmente se envolve em planos e projetos novos.
  • Cria entusiasmo nos outros.

 

 

Pontos a serem desenvolvidos

 

Emoções

  • Chora com facilidade.
  • Emocionalmente imprevisível.
  • Irrequieto.
  • Cólera espontânea.
  • Exagera a verdade.
  • Pode parecer falso.
  • Não possui autocontrole.
  • Toma decisões ao sabor da emoção.
  • Compra impulsivamente.
  • É ingênuo e infantil.
  • Age impetuosamente.

 

Relacionamentos

  • Não presta atenção aos outros.
  • Tem pouca vontade e pouca convicção.
  • Está sempre buscando a aprovação.
  • Gosta das pessoas, mas as esquece.
  • Sempre arranja desculpas para suas negligências.
  • Fala demasiadamente acerca de si mesmo.
  • Esquece compromissos e obrigações.

 

Atividades

  • Completamente desorganizado.
  • Não se pode confiar nele.
  • Está sempre atrasado.
  • Não tem autodisciplina.
  • Perde tempo conversando, quando deveria estar trabalhando.
  • Tem muitos projetos não terminados.
  • É facilmente desviado de seus objetivos.
  • Quase nunca atinge seus objetivos.

 

 

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